СБР “МЕДИКА-АЛБЕНА„ ЕООД , на основание Кодекс на труда глава V, раздел IV „Конкурс“ и чл. 17 ал. 3 от Наредба № 1 от 22 януари 2015 г. за придобиване на специалност в системата на здравеопазването, обявява конкурси за:

1. 1 /едно/ място, за заемане на длъжността „лекар специализант по физикална и рехабилитационна медицина“
2. Изисквания за заемане на длъжността:
   • образование: висше-магистър по медицина;
   • членство в Български лекарски съюз;
   • лицата да не са осъждани за престъпление от общ характер и да не са лишени от правото да упражнява професията.
3. Конкурсът ще се проведе на два етапа:
   • първи етап – представяне на документи за допускане на кандидатите до участие във втория етап;
   • втори етап – теоретичен писмен изпит за оценка на познанията на кандидата по специалността, за която кандидатства и събеседване за оценка на другите умения и компетенции, необходими за заемането на длъжността (социални, организационни, компютърни, езикови и др.).
   • Оценяването и класирането на кандидатите се осъществява на база следните оценки:

• Среден успех от следването и от държавните изпити (А);
• Оценки по учебните дисциплини, съответстващи, включващи или най-близки до специалността, за която се кандидатства, ако са повече от една се изчислява средноаритметично (B);
• Резултатът от проверка на познанията на кандидата по специалността, за която кандидатства и оценка на другите умения и компетенции, необходими за заемането на длъжността (социални, организационни, компютърни, езикови и др.) – средноаритметично на оценките от теоретичния писмен изпит и събеседването (С).

Представянето на всеки кандидат, по критериите: „резултат от проверката на познанията на кандидата по специалността, за която кандидатства“ и „други умения и компетенции, необходими за заемането на длъжността (социални, организационни, компютърни, езикови и др.)“, се оценява с оценка по шестобалната система, при която оценките са както следва: отличен (6), много добър (5), добър (4), среден (3) и слаб (2). За оценки над среден (3) комисията може да присъжда и оценки, кратни на 0,25. Кандидатите се класират в низходящ ред, според получената оценка. Кандидатът с най-висок бал се приема за класиран на първо място.

Балът се сформира по следната формула: А + В + 3хС

Максималната оценка по всеки един от показателите е 6, а максималният бал, който може да получи всеки един кандидат е 30. За успешно издържал конкурсния изпит се счита само кандидатът, на който е присъден общ бал над 22.50/30 при средна оценка над 4.50.

4. Необходими документи за кандидатстване:
   • Заявление за участие в конкурс по образец;
   • Автобиография;
   • Копие на диплома от завършено висше медицинско образование, включително приложението с оценкитеили друг официален документ, издаден от висше учебно заведение, удостоверяващ дипломирането на кандидата с професионална квалификация „магистър-лекар“, съдържащ оценки от следването и от държавните изпити; дипломи, издадени от висши учебни заведения в чужбина, се представят заверени, при необходимост легализирани по съответния ред с превод на български език, ведно с удостоверение от Министерство на здравеопазването за признаване на професионалната квалификация, или съответно документ за успешно положен изпит, включващ държавните изпити, определени в единните държавни изисквания по чл. 177 от Закона за здравето за упражняване на регулирана професия от професионално направление „Медицина“;
   • Кандидатите, посочени в чл. 19, ал. 1 и 2 от Наредба №1 от 22 януари 2015 г. за придобиване на специалност в системата на здравеопазването, представят и удостоверение за владеене на български език и професионалната терминология на български език, издадено по реда на наредбата по чл. 186, ал. 3, т. 1 от Закона за здравето;
   • Актуално удостоверение за платен членски внос на кандидата в Български лекарски съюз;
   • Медицинско свидетелство за постъпване на работа (включително от психодиспансера) за лица, които не работят в клиничната база, за която кандидатстват, издадено не по-рано от един месец преди датата на представянето му.
   • Кандидатите депозират документите си в стая №46/запечатани в непрозрачен плик/ , в срок до 1 месец от публикуване на обявата. В деловодството се поставя входящ номер и дата на подадените документи. След подаване им , на кандидатите лично, срещу подпис, се връчва характеристиката на конкурсната длъжност за запознаване, както и копие от конспекта, по който ще бъде проведен теоретичния писмен изпит.
5. Всеки от кандидатите ще бъде уведомен писмено за резултатите от участието му в конкурса.
6. Със спечелилите конкурса кандидати, след представяне на диплома и всички необходими документи за сключване на трудов договор, се сключват срочни трудови договор на основание чл. 68, ал. 1, т. 2 от Кодекса на труда на пълно работно време по съответната специалност на длъжност за специализант, посочена в приложение №1 на Наредба №1/2015 г. за придобиване на специалност в системата на здравеопазването. Договорът е със срок до 5 работни дни след датата на получаване на уведомление от висшето медицинско училище, зачислило специализанта, потвърждаващо изпълнението на учебната програма и индивидуалния учебен план, но не по-късно от изтичане на нормативно предвидения максимален срок за придобиване на горепосочената специалност в системата на здравеопазването, което от двете настъпи по-рано. Очаква се кандидатите, които сключат срочен трудов договор на длъжност за специализант, след като придобият права на специалист по съответната специалност, да се включат в екипа на СБР „МЕДИКА-АЛБЕНА“ ЕООД на постоянен трудов договор.

Като част от празничната програма, посветена на 160-годишнината на МБАЛ Добрич, лечебното заведение организира Дни на отворените врати за ученици от училищата в град Добрич. Инициативата предостави възможност на младите хора да се запознаят отблизо с дейността на болницата, с работата на медицинските специалисти и с разнообразието от професии в сферата на здравеопазването.

В инициативата се включиха ученици от СУ „Райко Цончев“, СУ „Любен Каравелов“ и Езикова гимназия „Гео Милев“, които с голям интерес посетиха различни структури на лечебното заведение и се докоснаха до ежедневието на хората, посветили живота си на медицината.

Посещението започна в Отделението по клинична лаборатория, където учениците бяха посрещнати от началника на отделението д-р Божилова и д-р Куруч. По увлекателен и достъпен начин те представиха работата на клиничната лаборатория и разказаха за ролята на лабораторните изследвания в диагностиката и лечението на пациентите. Учениците научиха как съвременната апаратура подпомага медицинските специалисти и как всяка проба носи важна информация за здравословното състояние на пациента.

След това младите гости посетиха Спешното отделение, където началникът д-р Груев ги запозна с динамиката и отговорностите на работата в едно от най-натоварените звена на болницата. Именно тук учениците имаха възможност да се включат активно в различни практически демонстрации. Под ръководството на медицински специалисти те се упражняваха в поставянето на превръзки, наблюдаваха извършването на електрокардиограми и се запознаха с възможностите на ехографската диагностика. Любопитството и ентусиазмът на децата превърнаха посещението в истинско приключение, изпълнено с много въпроси и нови знания.

Особено топла и емоционална беше срещата с екипа на Детското отделение. Там началникът на отделението д-р Йоев представи дейността на структурата и разказа за ежедневните грижи, които медицинските специалисти полагат за най-малките пациенти. Учениците научиха колко важни са не само медицинските знания и умения, но и човешкото отношение, вниманието и съпричастността към децата и техните семейства.

През целия ден атмосферата беше изпълнена с усмивки, положителни емоции и неподправено любопитство. За много от учениците това беше първата истинска среща със света на медицината, а за някои – и възможност да открият бъдещата си професионална посока.

С провеждането на Дните на отворените врати МБАЛ Добрич не само отбелязва своята 160-годишна история, но и отправя поглед към бъдещето, като вдъхновява следващото поколение медицински специалисти. В продължение на повече от век и половина болницата е символ на грижа, професионализъм и отдаденост към хората, а днес продължава своята мисия, отваряйки врати за младите хора и показвайки им благородството на медицинската професия.

Ръководството на МБАЛ Добрич благодари на учениците, учителите и медицинските специалисти, които се включиха в инициативата и допринесоха за нейния успех.

160 години история, професионализъм и грижа – днес вдъхновяваме бъдещите медицински специалисти, за здравето на всички!